Arbeit von Frauen und Männern wird in Deutschland aus verschiedenen Gründen weiterhin ungleich entlohnt. Der sogenannte Gender-Pay-Gap betrug laut Statistischem Bundesamt 2025 bundesweit „unbereinigt“ weiterhin 16 Prozent, aber auch bereinigt um objektiv erfassbare Gehaltsdifferenzen 6 %…
(aus: dpa / Die Zeit)
